Action Expertise : Expert comptable 91 et 75

Visiter le site parlant de : Les entreprises, qu’il s’agisse d’une société de personnes, comme une société en nom collectif, d’une société de capitaux, telle qu’une société anonyme ou une société à responsabilité limitée, à mi-chemin entre une société de personnes et une société de capitaux, doivent, toutes, établir une comptabilité. De nombreuses formalités administratives, fiscales ou comptables sont exigées de ces entreprises et le fait de ne pas s’y soumettre ou simplement d’effectuer des déclarations erronées peuvent mettre à mal la stabilité financière de l’entreprise ou mettre en cause la capacité de gestion du dirigeant.
C'est pourquoi il est important de bien gérer sa comptabilité et ses comptes.

Hormis certains statuts, tels que le statut micro-social, de nombreuses entreprises françaises doivent avoir recours à des professionnels afin de faire établir une comptabilité en bonne et due forme. C’est le rôle d’un cabinet expert-comptable, qui par un accompagnement et des conseils personnalisés en fonction des différentes situations, est en mesure de faire appliquer les lois et réglementations en vigueur afin d’établir à ses clients une comptabilité qui respecte le formalisme établi par l’administration, mais aussi de respecter les délais en matière de déclarations de TVA, d’impôts sur les sociétés, de résultat.
En région parisienne, Action Expertise est un cabinet expert-comptable dans le 77, qui s’est entouré de professionnels dans différents domaines, tant en matière de fiscalité que de droit social, ce qui permet à ses clients de trouver des réponses et des solutions aux différentes problématiques qui peuvent se présenter lorsque l’on dirige une entreprise, quelle que soit sa taille et essentiellement lorsque le dirigeant doit avoir recours à du personnel.
De la constitution de la société et tout au long de sa durée de vie, ce cabinet expert-comptable du 77 accompagne les chefs d’entreprise dans toutes les formalités administratives et toutes les démarches obligatoires. La gestion salariale est un domaine très complexe qu’il vaut mieux laisser à la charge d’un professionnel tel qu’Action Expertise, de la déclaration d’embauche à l’établissement des bulletins de salaire en passant par les différentes déclarations de charges sociales, l’expertise d’un tel cabinet représente pour tous les chefs d’entreprise la certitude que les diverses démarches seront réalisées dans les temps et dans le respect des réglementations du droit social.