Cime Compétences : experts en solutions innovantes pour carrières audacieuses

Visiter le site parlant de : La société Cime Compétences est constituée d'experts en organisation des ressources humaines, en gestion de carrière et en conseil pour l'orientation scolaire. Cime Compétences intervient aussi bien auprès des particuliers que des professionnels, dès lors qu'ils ont une problématique de ressources humaines à résoudre. Les spécialistes de Cime Compétences sont en mesure d'aider et d'accompagner toutes les personnes qui sont à la recherche de conseils pour trouver leur voie, se reconvertir ou choisir un parcours scolaire adapté. Les prestations proposées par la société vont du simple bilan de compétences au coaching professionnel, en passant par le conseil en orientation scolaire et le recrutement.

Cime Compétences est une société coopérative et participative qui a vu le jour en 1992. Cime Compétences a pour vocation à proposer des solutions innovantes pour les carrières et d'apporter un accompagnement sur-mesure à chaque type de profil. Les experts de Cime Compétences disposent des qualifications nécessaires pour conseiller les plus jeunes sur leurs choix d'orientation, mais aussi les plus âgés qui cherchent à concrétiser un projet reconversion professionnelle. L'entreprise propose différents types de prestations à destination des particuliers comme des professionnels. Ainsi vous pouvez solliciter l'aide d'un expert Cime Compétences si vous cherchez encore à définir vos choix d'orientation scolaire, si vous envisagez de vous reconvertir, de faire un bilan de compétences, ou encore de suivre un coaching professionnel. En tant que professionnel, vous pouvez également faire appel aux services de Cime Compétences pour vous accompagner dans le cadre de vos processus de recrutement, auditer et évaluer le potentiel de vos salariés, ainsi que pour répondre à des besoins de mise en conformité. La société Cime Compétences s'appuie sur des valeurs essentielles telles que la qualité, l'accessibilité, l'accompagnement personnalisé, mais aussi global, de chaque profil. L’entreprise dispose par ailleurs de certifications lui permettant de faire valoir son expertise en ressources humaines.